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分裂症愈后如何对待工作安排?

2009-01-19 08:42:0039健康网社区
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核心提示:精神分裂症(schizophrenia)是以基本个性改变,思维、情感、行为的分裂,精神活动与环境的不协调为主要特征的一类最常见的精神病。

  有许多精神分裂症患者病情刚好或刚出院,就急着上班,或以某种理由向领导提出调换工作,或由于改革使患者在疾病的急性期,精神状态处于兴奋、紧张、抑郁、焦虑和痛苦之中,精力和体力都有很大消耗,需要较长时间才能恢复。即使是病情痊愈的患者,也不能马上同病前一样工作。应该经过一段时间的休息以后,再由医生决定是否恢复工作。这样做完全是出自对患者健康的考虑,从身体心理以及对外界的适应程度都需要有一个很好的调适过程。为此,患者出院后不要着急上班。只有身体、心理处于较长时间的稳定状态,一般需要2-3个月,工作中才会获得愉快和满足。

  关于调换工作的问题,如果原来的工作环境、工作性质和人际关系与自己的发病因素有关,出自对自己健康的考虑,可以向领导提出调换工作的要求,领导也应该从照顾患者的利益出发,为患者的工作做适当的调整,并且要真心实意地为患者解决一些困难和问题。

  由种种原因暂时还不能安排工作的患者,家属除给予生活上的关心以外,应更多地给予心理上的抚慰,帮助患者渡过难关。

  根据患者恢复的程度适当安排劳动或工作,创造一些机会让患者回归社会。总之,当患者病情稳定,具备工作的条件以后,家属、单位等几方面配合,积极妥善的安排好患者的工作,这对于患者的进一步康复是非常重要的。

(实习编辑:陆云云)

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